Kalisan A.Ş., 1996 yılından bu yana İzmir’de faaliyet gösteren, premium kalite lateks balon üretiminde sektörünün öncü kuruluşlarından biridir. Kendi markası Kalisan ile çıktığı yolculukta; Türkiye’nin yanı sıra Avrupa, İngiltere, Amerika, Avustralya ve Japonya başta olmak üzere birçok ülkede tercih edilen global bir marka konumundadır.

Sürekli gelişen ve büyüyen organizasyon yapımız doğrultusunda, Aliağa Organize Sanayi Bölgesi (ALOSBİ)’nde bulunan Genel Merkezimizde, İnsan Kaynakları süreçlerinin yürütülmesinde görev almak üzere İnsan Kaynakları Uzmanı arayışımız bulunmaktadır.

İnsan Kaynakları süreçlerinde deneyimli, beyaz yaka ve mavi yaka işe alım süreçlerine hâkim, çalışan ve şirket ihtiyaçlarını birlikte gözetebilen, sorumluluk alabilen ve süreçlerin etkin şekilde yürütülmesine katkı sağlayacak ekip arkadaşımızı arıyoruz.

ARANAN NİTELİKLER

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden lisans mezunu,
• Tercihen üretim sektöründe faaliyet gösteren endüstriyel firmaların İnsan Kaynakları departmanlarında en az 2 yıl deneyimli,
• Beyaz yaka ve mavi yaka işe alım ve mülakat süreçlerinde deneyimli,
• İşe alım, özlük, puantaj, izin, devamsızlık ve çalışan süreçleri konusunda bilgi ve deneyim sahibi,
• 4857 sayılı İş Kanunu, SGK mevzuatı ve temel iş hukuku uygulamaları hakkında bilgi sahibi,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• İşe alım ve mülakat süreçlerini etkin şekilde yürütebilen,
• Güçlü iletişim ve temsil yeteneğine sahip,
• Planlama, organizasyon ve takip becerileri gelişmiş,
• Analitik düşünebilen, çözüm ve sonuç odaklı,
• Ekip çalışmasına yatkın ve sorumluluk bilinci yüksek,
• Yoğun ve dinamik çalışma ortamına uyum sağlayabilen,
• İş takibi ve raporlama konusunda disiplinli,
• Öğrenmeye ve gelişime açık,
• Aliağa, Menemen, Bergama veya Çiğli ikamet eden ya da ulaşım problemi bulunmayan,
• İnsan Kaynakları alanında uzun vadeli kariyer hedefleyen.

İŞ TANIMI

• Şirketin beyaz yaka ve mavi yaka işe alım ve seçme-yerleştirme süreçlerini uçtan uca yürütmek,
• Açık pozisyonlara yönelik aday araştırması yapmak, özgeçmişleri değerlendirmek ve mülakat süreçlerini gerçekleştirmek,
• İşe alım süreçlerinde ilgili birim yöneticileriyle koordineli çalışmak,
• Aday değerlendirme, referans kontrolü ve işe giriş süreçlerini yürütmek,
• Yeni işe başlayan çalışanların oryantasyon süreçlerini planlamak ve koordine etmek,
• Personel özlük süreçlerinin şirket prosedürleri ve yasal mevzuata uygun şekilde yürütülmesini sağlamak,
• İşe giriş, işten çıkış, görev değişikliği, bölüm/pozisyon değişikliği ve diğer personel hareketlerinin takibini yapmak,
• Çalışanlara yönelik İnsan Kaynakları uygulamalarını yürütmek ve çalışan taleplerini ilgili süreçler kapsamında takip etmek,
• İnsan Kaynakları süreçlerine ilişkin periyodik raporları hazırlamak ve yönetime sunmak,
• Çalışan memnuniyeti, çalışan bağlılığı ve çalışan deneyiminin geliştirilmesine yönelik çalışmalara katkı sağlamak,
• Şirket içi duyuru ve iç iletişim süreçlerini yürütmek,
• Resmî kurum ve kuruluşlarla yürütülen İnsan Kaynakları süreçlerine destek olmak,
• İK prosedür, talimat ve uygulamalarının geliştirilmesine katkı sağlamak,
• İnsan Kaynakları süreçlerinin yasal mevzuata, şirket politika ve prosedürlerine uygun şekilde yürütülmesini sağlamak,
• İnsan Kaynakları departmanının günlük operasyonel süreçlerini etkin ve düzenli şekilde yürütmek.
• İnsan Kaynakları alanında KALİSAN A.Ş. ailesinin bir parçası olmak istiyorsan güncel özgeçmişini ik@kalisan.com.tr adresinden iletebilirsiniz.

ilan No: #3932

Vardiya: Yok

Kadın

Yaş: 25 ile 35 arası

Kişi Sayısı: 1

Eğitim Seviyesi: Ön Lisans, Lisans

Servis Güzergahı: Aliağa-bergama-çiğli-menemen